近期，由于职业健康安全管理体系换版，公司总部及各区域公司先后组织300余人次开展了新版管理体系内审员培训工作。培训主讲专家主要围绕GB/T 28001-2011（OHSAS18001:2007）《职业健康安全管理体系——要求》标准、GB/T 50430-2007《工程建设施工企业质量管理规范》的条款和实施要求以及如何与原有管理体系相融合等方面进行了讲解，注重新旧标准对比分析，深入浅出，紧扣实际。通过培训，参培人员加深了对新标准和新规范的理解，掌握了管理体系文件编写和运行的新要求，提高了在进行管理体系内部审核时的逻辑思维能力、发现问题并提出针对性改进措施的能力，掌握了建筑总承包企业精细化管理方面的前沿知识，包括组织管控、业务流程管理、管理体系与认证要求有效地结合等。